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常務董事的話
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展望將來
年內，公司積極推動家庭友善的工作文化。為繼續
支持僱員在工作和生活之間取得平衡，我們舉辦
各類活動，讓他們與家人同樂。此外，即使面對長
遠的人力資源挑戰，我們依然竭力提倡平等機會，
締造多元共融的工作環境。我們積極聘請殘疾
人士，並為他們優化無障礙設施。
我們致力回饋社會，定期參與不同社區公益服
務。
2016
年，煤氣温馨義工隊在香港的服務時數
高達
75,588
小時，而公司亦樂於與不同機構合作，
舉辦多元化的社區活動。我們緊扣「多元共融」
主題，不單首次邀請聽障人士和僱員參與烹飪
比賽，宣揚社會共融訊息，更推出「二人同手」
愛心月餅工作坊，與少數族裔人士同慶中秋佳節。
內地的「港華輕風行動」自2013年推出至今，累計
投放資源逾人民幣
290
萬元，支援偏遠鄉村的學校
修葺項目，並改善當地居民的生活條件。
我們盡心履行企業社會責任，獲香港生產力促進局
頒發「第七屆香港傑出企業公民獎」兩項金獎，
肯定同事在關懷社會及環保方面的努力和貢獻。
多年來，煤氣公司致力提供優質安全的服務、
採用創新環保方案、發展革新技術，並經營多元化
業務，藉此切實推動可持續發展，為日後工作奠定
穩固基礎。
2016
年，我們在可持續發展方面投放
大量資源，竭力推行相關措施和項目，成果有目
共睹。我們來年繼續全力以赴，積極創新，期望於
香港及內地業務上迎來長足發展。我們會定期檢討
可持續發展措施和表現，以及披露範疇。我們非常
重視你的寶貴想法和意見，你持續不斷的支持會是
舉足輕重，進一步推動我們可持續發展，向更高
目標邁進。
常務董事
陳永堅
培育和諧共融文化